Vous dirigez une entreprise à Chaillevette et souhaitez fidéliser vos salariés grâce au Plan Épargne Retraite d'entreprise. Notre réseau de conseillers analyse les contrats les plus compétitifs et vous conseille sans frais depuis Chaillevette.
Le Plan Épargne Retraite d'entreprise (PER Eco ou PER Obligatoire) est un dispositif d'épargne salariale conçu pour les employeurs de Chaillevette de constituer une épargne retraite pour ses salariés, alimenté par plusieurs sources de versement complémentaires.
Pour un dirigeant à Chaillevette, l'intérêt principal reste fiscal : les cotisations réduisent directement la base imposable de la société.
Le PER collectif laisse le choix d'adhérer à chaque collaborateur, contrairement au PERO qui rend l'adhésion obligatoire pour la catégorie visée. Notre cabinet à Chaillevette étudie votre structure pour recommander le bon dispositif.
| Contrat | Destiné à | Cotisation employeur | Frais de gestion |
|---|---|---|---|
| Starter TPE | Moins de 10 salariés | Modulable | 0,55 % à 0,80 % |
| Formule PME | Effectif intermédiaire | Conseillé | 0,50 % à 0,75 % |
| Formule ETI | Entreprise de taille intermédiaire | Stratégique | 0,45 % à 0,70 % |
| Pack Dirigeant | Gérant majoritaire | Versement volontaire | 0,50 % à 0,80 % |
| Groupe | Groupe d'entreprises | Négocié | Sur devis |
| Offre personnalisée | Besoin spécifique | Selon accord | Sur étude |
C'est un plan d'épargne à long terme mis en place par l'employeur, proposé aux sociétés implantées à Chaillevette.
Le PERECO repose sur le volontariat, le PERO sur une obligation catégorielle.
Les cotisations réduisent l'assiette de l'impôt sur les sociétés, ce qui allège la fiscalité globale de la société à Chaillevette.
Toute entreprise, quelle que soit sa taille, peut mettre en place un PER, y compris les TPE de Chaillevette.
Les frais de gestion varient selon la taille de l'entreprise et l'assureur retenu.
Le délai varie selon l'accord d'entreprise et l'assureur sélectionné, avec un accompagnement complet de nos conseillers à Chaillevette.
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