Vous gérez une PME ou une TPE à Eyzin-Pinet et souhaitez fidéliser vos salariés grâce au Plan Épargne Retraite d'entreprise. Notre réseau de conseillers analyse les formules adaptées à votre secteur et vous accompagne gratuitement à Eyzin-Pinet.
Le PER, qu'il soit collectif ou obligatoire, est un outil de rémunération différée conçu pour les employeurs de Eyzin-Pinet de compléter la retraite de ses collaborateurs, avec des versements volontaires, un intéressement, une participation ou un abondement employeur.
Pour une entreprise de toute taille à Eyzin-Pinet, le levier majeur est l'optimisation sociale et fiscale : l'abondement échappe aux charges sociales dans certaines limites.
Le PER collectif laisse le choix d'adhérer à chaque collaborateur, contrairement au PERO qui rend l'adhésion obligatoire pour la catégorie visée. Nos experts locaux à Eyzin-Pinet comparent les deux options selon votre budget.
| Offre | Destiné à | Cotisation employeur | Frais de gestion |
|---|---|---|---|
| Formule TPE | Moins de 10 salariés | Modulable | 0,50 % à 0,75 % |
| Pack PME | Petite entreprise | Optionnel avantageux | 0,45 % à 0,70 % |
| Formule ETI | Entreprise de taille intermédiaire | Fortement recommandé | 0,35 % à 0,60 % |
| Pack Dirigeant | Dirigeant non-salarié | Non applicable | 0,50 % à 0,80 % |
| Multi-sites | Réseau de filiales | Personnalisé | Sur devis |
| Pack Sur Mesure | Besoin spécifique | Négociable | Sur devis |
C'est un plan d'épargne à long terme mis en place par l'employeur, accessible aux entreprises de Eyzin-Pinet quelle que soit leur taille.
Le PERECO repose sur le volontariat, le PERO sur une obligation catégorielle.
Les abondements versés sont déductibles du résultat imposable de l'entreprise, un avantage significatif pour toute entreprise de Eyzin-Pinet.
Le dispositif est ouvert aux TPE, PME et ETI présentes à Eyzin-Pinet.
Aucun montant minimal n'est imposé, l'abondement est décidé librement.
Le délai varie selon l'accord d'entreprise et l'assureur sélectionné, suivi pas à pas par notre réseau à Eyzin-Pinet.
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